护理部｜开展护理交接班专项培训，提高护理服务质量

为进一步加强护理交接班制度的落实，保证各项护理工作连续、稳定、安全运行，保障患者安全。9月21日下午，护理部在住院部十六楼学术厅组织开展了2023年护理交接班专项培训，全院各科室护理管理人员、护理骨干等90余人参加了会议。

内分泌科副护士长李晓蓉等8名外出进修、专科护士培训学习人员，结合各自进修学习的交接班内容，通过PPT的形式图文并茂地对交接班意义、交接班形式、内容及交接班流程、存在的问题及注意事项等进行了分享交流。同时，将自己的所学所悟结合我院交接班常见问题进行分析，并提出了下一步工作开展的构思及建议。

培训结束后，护理部副主任王永芬进行了总结，并对护理工作提出了以下具体要求：提高管理意识，加强专科培训，严格落实交接班制度，提升护理专业素养。交接班制度是护理核心制度之一，护理交接班也是临床护理工作中的重要环节，各科室要加强核心制度的落实，规范护理交接班，不断提升我院护理质量和服务水平，推动护理工作更加贴近患者、贴近临床和贴近社会。